https://www.economistjurist.es/la-firma/nueva-legislacion-en-materia-laboral-respecto-a-la-normativa-en-ertes/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=nueva-legislacion-en-materia-laboral-respecto-a-la-normativa-en-ertes
¿Qué pasará con los ERTEs a partir del 30 de junio? En este artículo para LEFEBVRE trato de explicarlo. Dados los cambios legales que se producen cada día y siempre a última hora es posible que antes del 30 de junio de nuevo se modifique. https://elderecho.com/los-ertes-mas-alla-del-30-junio
Si no has cobrado la prestación por desempleo durante el COVID y tus compañeros sí incluso sin tener derecho este artículo puede ayudarte a entender el porqué. Igualmente si eres una empresa y estás en la misma situación con tus trabajadores esto puede ayudarte al menos a explicárselo. El SEPE colapsado El lío montando con […]
Cada vez más complejo el tema del control horario y la jornada laboral. A pesar de que se disfrute el descanso si el trabajador está a disposición del empresario será tiempo de trabajo al equipararse a las guardias médicas https://cincodias.elpais.com/cincodias/2020/06/05/legal/1591351356_197164.html
Muchos trabajadores y empresas se encuentran angustiados ya que el SEPE no está abonando las prestaciones por desempleo en los ERTE. Si este es tu caso mira primero con la empresa si puede existir alguno de los errores que hay en esta guía del SEPE y tratad de corregirlo. Si todo está bien recuerda que […]
Os adjunto la normativa, las instrucciones y los impresos para que os resulte fácil
CONDICIONES APERTURA COMERCIOS. De nuevo sorprendidos con normativa dictada a altas horas de la noche y con entrada en vigor al día siguiente. Os la adjunto.
Hoy gracias a la Cámara de Comercio de Barcelona y con mis compañeros Fernando Mota, Jordi Torras y Stanis Zamora hemos intentado ayudar a las empresas a resolver sus dudas sobre la situación del Coronavirus. Esperamos haber resuelto vuestras dudas y agradecemos poder aportar nuestra ayuda ante esta complicada situación.
Buenos días, Os adjunto el artículo/resumen más práctico que he visto sobre el desconfinamiento. Por sectores y fechas. https://www.elcorreo.com/sociedad/salud/fases-desescalada-gobierno-20200428183039-nt.html?ref=https://www.google.com/
Permitirá a las empresas y autónomos de 12 sectores económicos suspender durante seis meses sin ningún tipo de interés las cotizaciones sociales de los meses de mayo, junio y julio. Estos son los sectores. Os adjunto la orden: Orden ISM/371/2020, de 24 de abril, por la que se desarrolla el artículo 34 del Real Decreto-ley […]
Intento no ser crítica pero esta vez me resulta imposible. Con el retraso que ya existe de por si en las actuaciones judiciales señaladas en muchas ocasiones a más de un año vista no creo que venga en suspender de forma generalizada cualquier actuación judicial y administrativa durante dos meses, salvo fuerza mayor acreditada. Mientras […]
Estos días estoy escribiendo poco ya que además del volumen incansable de trabajo hay tanta inseguridad jurídica y tanta “proliferación normativa” culminada con “Órdenes de los diferentes Ministerios” que tratan de dar luz a un total caos que he pensado que mi mejor aportación era parar, estudiar y ayudar a mis clientes. No obstante, hoy […]
Os adjunto artículo con mi participación en ABC. Espero ayudar a aclarar temas.
. El «Consell de Relacions Laborals de Catalunya» publica recomendaciones para empresas y trabajadores frente al Coronavirus. .
Después de mucha espera estas son de momento TODAS las medidas laborales a domingo 15 de marzo 2020, 11 horas a.m. Contención en el ámbito laboral: los empleadores, tanto públicos como privados, estarán obligados a facilitar medidas que permitan la prestación laboral o funcionarial de los empleados por medios no presenciales siempre que ello sea […]
Dada la avalancha de consultas derivadas de la situación producida por el nuevo coronavirus COVID-19, desde el departamento de asesoramiento laboral de BDO hemos elaborado este análisis en el que ofrecemos posibles soluciones, según las opciones legales vigentes a la fecha y hora de su emisión, en relación con los diferentes supuestos a los que se pueden […]
Artículo útil publicado en Expansión con mi colaboración sobre las relaciones laborales y el COVID-19